3. Ak máte zdravotné postihnutie alebo ste čerstvá alebo nastávajúca matka
Ak máte zdravotné postihnutie, ktoré vám nebráni v práci, ale môže mať vplyv na vašu bezpečnosť alebo bezpečnosť iných ľudí pri vykonávaní určitých druhov práce, odporúča sa, aby ste to oznámili zamestnávateľovi, aby vám mohol zariadiť inú prácu.
Odporúča sa tiež informovať svojho zamestnávateľa (písomne), ak ste tehotná, dojčíte alebo ste porodili v priebehu posledných 6 mesiacov.
Nemusíte zamestnávateľovi hovoriť, či máte zdravotné postihnutie alebo ste čerstvá alebo nastávajúca matka, ani zverejňovať ďalšie podrobnosti, ak ste im to už povedali. Ak im však nepoviete o svojom stave, nebudú môcť podniknúť žiadne potrebné kroky na ochranu vášho zdravia a bezpečnosti, takže je vo vašom záujme, aby ste im to oznámili.
Pre viac informácií si prečítajte naše pokyny pre zdravotne postihnutých pracovníkov a čerstvé a nastávajúce matky.